文/逐日 财报 张恒
7月22日，国家金融监督 管理总局网站上一次性公布了2张有关威海市贸易 银行股份有限公司（以下简称“威海银行”）的处罚关照 。
据《逐日 财报》不完全统计，2023年，威海银行累计收到10张罚单，累计被罚没金额高出 400万元。此中 ，被罚没金额在50万及以上的罚单数量 为3件，涉及到了济宁分行、烟台分行。
而此次的处罚，同样是来自分行层面，根据公告信息，威海银行济南分行因贷款资金用途管控不到位，严峻 违背 审慎策划 规则，被罚款50万元。
与此同时，时任该分行副行长的邹鹏，因对威海银行济南分行贷款资金用途管控不到位，严峻 违背 审慎策划 规则负有直接责任，而被国家金融监督 管理总局山东羁系 局作出告诫 处罚。
据公开信息表现 ，威海市贸易 银行的愿景是成为“聪明 数字银行”。不停 以来，始终围绕连续 打造“学习型快乐银行”，核心 战略方向为刚强 不移地走以“数字化”为驱动、以“差别 化，零售化，风雅 化，综合化，资源 化，品牌化，团体 化”为内涵 的“两端 型零售银行”特色发展蹊径 。
我们看到，发展战略 和理念是这家港股上市银举动 加快 培养 打造综合气力 迈上新征程的核心 抓手。
近乎一半处罚与信贷管理不到位相干
从威海银行客岁 以来所接获的处罚关照 中，我们不难发现，近乎一半均与信贷管理不到位精密 相干 ，这反应了其信贷业务在合规性方面存在明显 的改进空间。
一样平常 而言银行最大10家客户贷款余额占贸易 银行资源 净额的比例根本 不会高出 50%，《逐日 财报》统计发现，2020年-2022年，威海银行前10大客户的贷款余额占同期银行净资源 额连续 走高，分别为44.96%、51.22%、52.32%。
2023年底，该行前10大客户贷款余额占同期银行资源 净额的比例降落 至了48.39%，但仍旧 处于高位，这一程度 如今 在上市银行中高于偕行 。比如 ，同为港股上市的城商行中原银行、徽商银行，2023年前10大客户贷款余额占同期银行资源 净额的比例分别为33.4%、19.8%。
年报表现 ，单一客户方面，威海银行前10大客户中，有5个单独客户的贷款余额高出 同期资源 净额的5%，前3大客户的贷款余额都高出 了19亿元，他们分别是租赁和商务服务业，水利、环境 和公共办法 管理业，以及构筑 业。
总的算下来，该行前十大客户的贷款余额累计到达 了166.99亿元，占同期贷款总额的8.79%。
可以看到，威海银行的贷款业务肯定 程度 上较依靠 前十大贷款客户，由此也可以印证2023年该行的信贷业务对新客户的发掘 和拓展本领 。
通常一家银行假如 客户贷款会合 度位于较高位，一旦此类客户出现还款题目 或策划 不善，无疑会给银行带来较大的名誉 风险，导致不良贷款率上升，从而对资产质量产生肯定 下行影响。
2023年威海银行房地财产 不良率到达 了3.94%，在2022年年底之时，该数值为0.32%。
同时我们也看到，威海银行其他行业不良率都有所差别 程度 的压降，这使得2023年威海银行的信贷质量有了肯定 的好转，当年不良贷款率为0.9%，相比年初降落 了0.28个百分点；不良贷款余额也从年初的13.06亿元降落 到了12.06亿元，一年时间里镌汰 了1亿元的不良贷款。
不外 ，克制 2023年末，该行的关注类贷款余额为43.5亿元，占总贷款的比例为2.29%。不良+关注贷款合计占比3.74%，但同时期的贷款拨备率只有2.21%，拨备覆盖率也仅152.12%，如今 仍无法完全覆盖住不良+关注贷款。
我们知道，关注类贷款是不良贷款的“蓄水池”，在整个经济下行压力犹存下，威海银行的拨备程度 显着 有些不敷 ，值得鉴戒 。
又现超长服役
早在2019年，中国银保监会就公布了《关于银行保险机构员工履职回避工作的引导 意见》，文件明白 要求银行保险机构应连合 自身行业、所处地区 的特点，加强 紧张 岗位管控，创建 关键职员 和紧张 岗位员工轮岗制度，轮岗限期 原则上不得高出 7年。
公开信息表现 ，威海银行董事长谭先国已属超长服役。
现任董事长谭先国早在1993年之时，担当 威海市兴海都会 名誉 相助 社管帐 ，以后 又先后担当 了科长、副主任、主任，1997年成为威海都会 相助 银行（威海银行前身）副行长。而后随着威海银行创建 ，其正式履职为威海银行副行长兼党委委员，2001年成为威海银行监事会主席，2004年提拔 为该行副董事长兼行长。2011年7月，谭先国正式成为威海银行董事长，迎来长达13年之久的掌舵之路。
可见，谭先国从管帐 一起 提拔 为董事长，用了18年，而如今 ，其在董事长一职上已有13年之久，已远远高出 “7年轮岗限期 ”的羁系 红线。
而该行现任行长孟东晓，也即将触碰羁系 任职时间要求的“红线”，公开资料表现 ，现年52岁的孟东晓，拥有复旦大学经济学博士学位，在参加 威海银行之前，2003年10月至2016年2月先后担当 过中国民生银行上海分行市东支行行长助理、工商企业金融奇迹 部质量管理中心 总司理 、中小企业金融奇迹 部合规与质量管理中心 总司理 及康健 金融奇迹 部上海分部总司理 等职务。直到2016年2月，孟东晓才参加 了威海银行，连续 担当 过党委委员、党委副书记，自2018年2月起则正式升任该行行长。
也就是说，到来岁 2月便是孟东晓履职行长第7个年初 了，届时也将面对 轮岗限期 题目 。
究竟 上，此前已有多家上市银行高管因超期服役，有的被迫辞职，而有的则被羁系 部分 严厉 告诫 。
比如 ，同在山东的青岛农商行的原董秘隋功新、原董事长刘仲生、原行长刘宗波、原监事长柳兴刚等高管，均由于 高出 关键职员 任职限期 的相干 规定而连续 辞任。
再比如 ，在A股上市城商行的西安银行则没有这么荣幸 了，就在本年 4月25日，西安银行收到陕西证监局责令其改正羁系 步伐 的决定，缘故起因 在于该行现任独立董事雎国余、廖志生克制 2022年11月已连续 任职满6年。此中 ，雎国余在2023年3月提交辞职陈诉 ，但西安银行至今未完成独立董事的补选工作；而廖志生明知连续 任职已超 6年，仍继承 任职并领取补助 ，至今未向董事会提交书面辞职陈诉 。而就在罚单开出仅几天后，4月29日，廖志生“不得不”递交了辞职陈诉 。
可以说，原银保监会对于银行高管任职限期 的羁系 标准 ，在A股与港股上市银行之间，以及差别 性子 的贸易 银行之间，均采取 了等量齐观 的严格 规定，没有任何一家例外 或享受特别 报酬 。
固然 ，该意见在出台时不但 对存量题目 给出了3年的缓冲期，也给出了特别 环境 宽免 的条款。
但如今 早就已颠末 了引导 意见发布后的3年缓冲期了，经《逐日 财报》多方查询，也并未有任何与威海银行董事长谭先国相干 的“7年轮岗限期 ”宽免 出如今 公共平台之上。
业绩增长、薪酬状态 引关注
积年 财报数据表现 ，2021年-2023年，谭先国的薪金分别为226.9万元、210.8万元、205.2万元。固然 比年 来其受到了肯定 降薪影响，但这一薪酬数据放在同业城商行中，也属于偏高程度 。
除此之外，该行现任行长孟东晓的薪金也同样不低，同期分别为232.4万元、210.8万元、205.2万元。
在2023年公布了董事长及行长年薪的一众港股、A股上市城商行中，两位高管年薪均高出 200万的并不多见。
而作为参照，根据威海银行2023年年报，该行的职工薪酬为99896.7万元，克制 期末有正式在岗员工3319人，大抵 盘算 人均薪酬约为30.1万元。
固然 ，从业绩层面来看，威海银行自上市以来的表现 不俗，数据表现 ，2020年-2023年，威海银行分别实现业务 收入60.34亿元、73.77亿元、82.91亿元、87.35亿元；同期归母净利润分别为15.1亿元、17.45亿元、19.06亿元和19.34亿元。
威海银行业绩表现 在银行业团体 下行的环境 下还能取得营收净利双增，已经是很不轻易 了，可以这么说，在威海银行赢利 本领 较为富足 下，高管们领高薪也算是在情理之中。
但是，任何事物都有两面性，高管超长服役，平凡 员工均匀 薪酬的公道 性，也不免 让市场关注。
如今 ，威海银行仍未能彻底走出股价走势极为低迷的地步 ，还是 时常出现连续 多日零成交量的环境 。比如 ，该行股价7月份仅在7月8日和7月16日出现了买卖 业务 ，每次成交量仅为少得可怜的1000股，其他时间都无买卖 业务 。
